Zmiana stawek płacy minimalnej we Francji

Zmiana stawek płacy minimalnej we Francji

Uwaga kierowcy! Francuskie władze przyjęły projekt zmiany przepisów dotyczących kar za naruszenie płacy minimalnej i przegłosowały nowe stawki wynagrodzenia minimalnego.

Francja: Nowe stawki płacy minimalnej 2018

Związki zawodowe działające we francuskiej branży transportowej doszły do porozumienia w sprawie podwyżek wynagrodzenia minimalnego dla pracowników zatrudnionych w sektorze transportu drogowego. Będą obowiązywały od miesiąca następującego po podpisaniu porozumienia.

Nowe stawki wynagrodzenia zostały wprowadzone na mocy następujących przepisów:

  • aneks nr 109 z 15.12.2017 r. dot. transportu drogowego osób
  • porozumienie z 6.03.2018 r. dot. transportu drogowego towarów.

Nowe stawki płacy minimalnej 2018 zawarte są w poniższej tabeli:

PRACOWNICY WYKONUJĄCY PRZEWOZY DROGOWE TOWARÓW

grupa współczynnik stawka godzinowa
3 bis kierowca pojazdu o dopuszczalnej masie całkowitej do 3,5 tony 118 M 9,92 €
4 kierowca pojazdu o dopuszczalnej masie całkowitej od 3,5 do 11 ton 120 M 9,92 €
5 kierowca pojazdu o dopuszczalnej masie całkowitej od 11 do 19 ton 128 M 9,95 €
6 kierowca pojazdu o dopuszczalnej masie całkowitej powyżej 19 ton 138 M 9,97 €
7 wysokowykwalifikowany kierowca pojazdów ciężarowych 150 M 10,21 €

Podwyższeniu uległy również dodatki za przepracowane niedziele i święta, które obecnie wynoszą :

W przypadku przewozu drogowego towarów:

  • dodatek w wysokości 10,22 € (czas pracy do 3 godzin)
  • dodatek w wysokości 23,77 € (czas pracy powyżej 3 godzin)

Sprawdź też wysokość stawek płacy minimalnej w innych krajach Europy.

 

Francja: Wyższe kary za naruszenie płacy minimalnej

Francuski Sejm przyjął projekt zmiany przepisów dotyczących kar administracyjnych nakładanych przez Inspekcję Pracy za uchybienia przepisom Kodeksu pracy, w tym w szczególności przepisom o delegowaniu pracowników. Dla polskich przewoźników istotne są w szczególności przepisy o oddelegowaniu pracowników (tj. umowa o pracę, wypłata minimalnego francuskiego wynagrodzenia oraz dodatków, brak reprezentanta itp.).

Nowe kary zaczną obowiązywać najpóźniej za rok, tj. w lipcu 2019. Wysokość kar wynosi obecnie:

  • 2.000 € (za rok będzie to: 3000 €) od delegowanego pracownika za jedno naruszenie, a w przypadku ponownych naruszeń  4.000 € (po zmianie: 6000 €) w ciągu 1 roku (po zmianie: 2 lat) od dnia nałożenia pierwszej kary.
  • Łączna kwota kar nie może przekroczyć 500.000 €

Poczytaj też o zatrudnianiu kierowców w Polsce i planach zmiany wynagrodzenia kierowców.

 

Na podstawie: koben.pl




Bądź pierwszy, który skomentuje ten wpis!

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany.


*


This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.